• 1
  • 2
  • 3
  • full screen slider
  • 5
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1
  • 3
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1
  • 3
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1
  • 3
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1
  • 3
  • 1
  • 2
  • 3
  • 1

Информация

Май 2025

1 мая «Праздник Весны и Труда»
9 мая «День Победы»!
11 мая  «Международный день матери»
  «Всемирный день перелетных птиц»
15 мая  «Международный день семей»
18 мая  «Международный день музеев»
19 мая  «День рождения Кубика Рубика»
20 мая  «Всемирный день пчёл»
23 мая  «Всемирный день черепахи»
24 мая  «День славянской письменности и культуры»
28 мая  «День пограничника»
30 мая  «Прощание с детским садом»

Профсоюз

Добро пожаловать на страничку профсоюзной организации МАДОУ «Центр развития ребенка-детский сад №192»

1. Что такое профсоюз?

«Профсоюз – добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов»

(из федерального Закона «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»)


2. Что делает профсоюз?

Протягивает руку помощи!

Решает социальные проблемы!

Отстаивает права и интересы человека труда!

Формирует основные требования к работодателю!

Содействует росту заработной платы!

Осуществляет представительство интересов в суде!

Юридически поддерживает и защищает!

Знает, что делать!


3. Цели задачи профсоюза

Защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов членов профсоюза – главная цель профсоюза работников образования и науки.

Для достижения этих целей Профсоюз работников образования и науки решает следующие задачи:

· Добивается повышения благосостояния и жизненного уровня членов Профсоюза работников образования и науки;

· Обеспечивает защиту права каждого члена Профсоюза работников образования и науки на труд, получение профессии и повышения квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;

· Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов Профсоюза работников образования и науки;

· Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законов приоритетов в сфере образования и науки;

· Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы членов Профсоюза работников образования и науки, создает технические и правовые инспекции труда, профсоюзные юридические службы и консультации;

· Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников образования и науки.

А также задача профсоюзной организации МАДОУ:

1. Создание благоприятного психологического микроклимата, необходимого для поддержания эффективной работоспособности всех членов коллектива

2. Способствовать повышению профессионализма педагогических кадров, совершенствованию уровня и методов стимулирования деятельности работников образования, повышению их социального статуса

3. Забота о здоровье и эмоциональном состоянии сотрудников, обеспечение прав работников на здоровые и безопасные условия труда


4. Основные направления деятельности профсоюза

· Заключение Коллективного договора в интересах работников

· Участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюза (повышение квалификации, аттестация, тарификация)

· Контроль за созданием безопасных условий и охрана труда

· Создание благоприятного психологического климата в педагогическом коллективе

· Оздоровительная и культурно-массовая работа

· Информационная деятельность


5. Права и обязанности членов профсоюза

Основные права профсоюза

В соответствии с Законом РФ «Об общественных объединениях», «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», с Уставом Профсоюза профсоюзы имеют право:

· представлять и защищать социально-трудовые права и законные интересы членов профсоюза;

· содействовать занятости работников;

· заключать коллективные договоры и осуществлять контроль за их выполнением;

· участвовать в урегулировании коллективных трудовых споров;

· осуществлять профсоюзный контроль за соблюдением законодательства об охране труда;

· участвовать в коллегиальных органах управления организации;

· свободно распространять информацию о своей деятельности;

· проводить собрания, митинги, демонстрации, шествия и пикетирование;

· участвовать в общественно-политической жизни общества, в том числе в избирательных кампаниях.

Права и обязанности членов профсоюза

Член профсоюза имеет право:

· на защиту профсоюзом его социально-трудовых прав и интересов;

· пользоваться льготами, предусмотренными для работников коллективным договором и соглашениями;

· участвовать в деятельности профсоюза, вносить предложения по совершенствованию нормативно-правовой базы, направленной на повышение уровня гарантий в сфере его социально-трудовых прав и интересов;

· на бесплатные консультации и юридическую помощь по вопросам, относящимся к деятельности профсоюза;

· принимать участие в выработке, обсуждении и принятии решений, получать информацию о деятельности Профсоюза;

· избирать и быть избранным делегатом на профсоюзные конференции и съезды, в выборные профсоюзные органы;

· получать материальную помощь из средств Профсоюза.

* За активное участие в профсоюзной деятельности члены Профсоюза могут награждаться установленными в Профсоюзе наградами, а также представляться к награждению государственными и отраслевыми наградами, почетными званиями

Член профсоюза обязан:

· выполнять Устав Профсоюза, принимать участие в деятельности Профсоюза;

· состоять на учете в первичной организации Профсоюза по основному месту работы;

· выполнять обязанности, предусмотренные коллективным договором, соглашениями;

· способствовать росту авторитета Профсоюза, не допускать действий, наносящих вред Профсоюзу;

· исключенный или добровольно вышедший из Профсоюза теряет право на защиту Профсоюзом, на пользование его имуществом, льготами


6. Как стать членом профсоюза?КАК ВСТУПИТЬ В ОБЩЕРОССИЙСКИЙ ПРОФСОЮЗ ОБРАЗОВАНИЯ?

Для этого необходимо иметь желание, активную жизненную позицию и предпринять ряд организационных усилий. НО ОБО ВСЕМ ПО ПОРЯДКУ:

В соответствии с Уставом Общероссийского Профсоюза образования прием в Профсоюз осуществляется только через первичную профсоюзную организацию.

Членом Общероссийского Профсоюза образования может быть каждый работник учреждения образования и науки, признающий Устав Профсоюза и уплачивающий членские взносы, а ИМЕННО:

· работники, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору в учреждениях образования и науки;

· неработающие пенсионеры - бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в Профсоюзе;

· работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений;

· работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев.

Итак, Вы сделали шаг в пользу Профсоюза и хотите вступить в общероссийский Профсоюз образования.

КАКИЕ ВОЗМОЖНОСТИ ДЛЯ ЭТОГО СУЩЕСТВУЮТ?

ВАРИАНТ № 1 Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении имеется первичная профсоюзная организация Общероссийского Профсоюза образования
ШАГ 1. Обратиться в профсоюзный комитет и получить консультацию председателя первичной профсоюзной организации учреждения образования
ШАГ 2. Написать заявление первичной профсоюзной организации о приеме в Профсоюз 
ШАГ 3. Подать письменное заявление на имя руководителя (работодателя, его представителя) образовательного учреждения об удержании (ежемесячно) одного процента из Вашей заработной платы в качестве членского профсоюзного взноса 
ШАГ 4. Получить в профсоюзном комитете членский билет и оформить постановку на профсоюзный учет (заполнить учетную карточку).
  ВАРИАНТ № 2 Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении нет первичной профсоюзной организации Общероссийского Профсоюза образования. 
ШАГ 1. Выявить не менее трех желающих вступить в Профсоюз. 
ШАГ 2. Провести профсоюзное собрание о создании первичной организации. 
ШАГ З. Обратиться в районный (городской) комитет Профсоюза о регистрации первичной профсоюзной организации. 
Если в учреждении образования менее трех членов Профсоюза, то по решению районного (городского) комитета Профсоюза в первичную профсоюзную организацию могут объединяться члены Профсоюза, работающие в нескольких учреждениях образования. 
Желаем ВАМ успехов!

Ивановская городская организация профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации
ГОРОДСКОЙ КОМИТЕТ

Председатель Ивановской городской организации профсоюза образования:

Сметанин Александр Владимирович

Время приема: понедельник - пятница с 9.00 до 17.00

153002, г. Иваново, пр. Ленина, д.92, оф.60

тел./факс (4932) 30-03-54; E-mail: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.

Ивановская областная организация профессионального союза работников народного образования и науки Российской Федерации

Адрес: 153002, г. Иваново, пр. Ленина, д.92, к.43,44

телефон (4932) 37-20-77, 32-51-86, 49-62-28

телефон/факс (4932) 32-60-00, 32-51-86

E-mail: ms.efremova.52 @mail.ru

Мы используем файлы cookie, а также обрабатываем Ваши персональные данные в соответствии с политикой обработки персональных данных. Дальнейшее пребывание на сайте означает согласие с их применением. Подробнее.

Информация

Учредитель образовательной организации: управление образования Администрации города Иванова; адрес - 153000, Ивановская область, г.Иваново, площадь Революции, 6; телефоны - (4932)30-86-52, 30-05-74, 32-96-91. e-mail - office@ivedu.ru